Ausbildung

Der nächste Ausbildungszeitraum beginnt 2012

• Fachkraft für Veranstaltungstechnik

Fachkräfte für Veranstaltungstechnik realisieren und planen nach den Vorgaben des Kunden Veranstaltungen in technischer, organisatorischer, wirtschaftlicher und gestalterischer Hinsicht. Sie beachten dabei Vorschriften für Versammlungsstätten, des Brandschutzes und der Arbeitssicherheit. Sie wählen Geräte und Anlagen der Veranstaltungstechnik (Bühnen-, Beleuchtungs-, Beschallungs-, Energie- und Medientechnik) aus, bauen sie auf und bedienen sie.

Ausbildungsschwerpunkte

• Berufsbildung, Arbeits- und Tarifrecht
• Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebes
• Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit
• Umweltschutz
• Beurteilen der Sicherheit und der Infrastruktur von Veranstaltungsstätten
• Planen von Arbeitsabläufen; Zusammenarbeit im Team
• Bereitstellen, Einrichten und Prüfen von Geräten und Anlagen
• Sichern, Transportieren und Lagern von Geräten und Anlagen
• Aufstellen und Montieren von Veranstaltungsaufbauten, Bedienen von bühnen- und szenentechnischen Einrichtungen
• Organisieren, Bereitstellen und Prüfen der Energieversorgung
• Aufbauen, Einrichten und Bedienen von Beleuchtungs- und Projektionsanlagen
• Aufbauen, Einrichten und Bedienen von Beschallungsanlagen

Die Ausbildungszeit beträgt drei Jahre.

Sie verfügen über einen Schulabschluss mit Fachhochschulreife oder mindestens eine Fachoberschulreife mit Qualifikationsvermerk, gutes technisches Verständnis, einschlägige Praktika in technischen Bereichen (nicht Bedingung), Organisationstalent, hohe  Flexibilität und Belastbarkeit.

• Kaufmann/-frau für audiovisuelle Medien

Kaufmänner/-frauen für audiovisuelle Medien planen und realisieren Produktionen und Dienstleistungen und sind mit der Repertoire- und Rechtebeschaffung betraut. Sie kümmern sich um die Konzeption und Disposition der Positionsmittel im Rahmen der kaufmännischen Vorgaben. Sie analysieren den Markt und sorgen für die optimale Platzierung des audiovisuellen Produktes. Tätigkeiten in der Buchhaltung sowie im Controlling und Vertrieb runden das Berufsbild ab.

Ausbildungsschwerpunkte

• Berufsbildung, Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebes
• Personalwirtschaft, arbeits- und sozialrechtliche Vorschriften
• Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit
• Umweltschutz
• Planung und Durchführung von Produktionen und Dienstleistungen
• Repertoire- und Rechtebeschaffung
• Marketing und Vertieb
• Marktbeobachtung, Marketingkonzeption, Werbung und Öffentlichkeitsarbeit
• Kaufmännische Steuerung und Kontrolle
• Rechnungswesen, Kosten- und Leistungsrechnung, Controlling, Investitions- und Finanzierungsrechnung, Honorar- und Lizenzabrechnung
• Kommunikation und Kooperation, Team- und Projektarbeit, Informations- und Kommunikationssysteme
• Anwenden von Fremdsprachen bei Fachaufgaben

Die Ausbildungszeit beträgt drei Jahre.

Sie verfügen über einen Schulabschluss mit (Fach-)Hochschulreife, hohe Affinität zur Medienbranche, guten PC-Kenntnissen, einschlägige Praktika in entsprechenden Betrieben (nicht Bedingung), Organisationstalent, hohe Flexibilität und Belastbarkeit.